Ogłoszony przez Fundację Aeris Futuro Konkurs na Dzień Eko-biura miał na celu promowanie ekologicznej postawy w miejscu pracy. Spotkał się z zainteresowaniem ze strony firm i przedsiębiorstw w całej Polsce. Organizacje przeprowadziły obchody Dnia Eko-biura i przesłały relacje ze swoich przedsięwzięć: ciekawe nie tylko merytorycznie, ale i w swojej formie. Zawierały nie tylko opisy i fotoreportaże, ale nawet filmy. Wszyscy uczestnicy wykazali się ogromną pomysłowością i zaangażowaniem. „Bardzo nas cieszy tak duże zainteresowanie zagadnieniami proekologicznymi, jakie zaobserwowaliśmy wśród pracowników polskich firm i instytucji publicznych” – mówi Anna Dymarczyk, koordynatorka projektu Sukces Twoje Naturalne Środowisko. „Wszystkim uczestnikom serdecznie dziękujemy za udział i nadesłanie wspaniałych relacji.

Pierwsze miejsce w konkursie zajęła firma Diversey Polska Sp. z o.o. Przyznano także dwa wyróżnienia, jedno dla Miejskiego Przedsiębiorstwa Oczyszczania w m.st. Warszawie Sp. z o.o. oraz drugie dla Johnson Controls Siemianowice Sp. z o.o. „Laureatom konkursu serdecznie gratulujemy, a wszystkim pracownikom biur życzymy niegasnącego entuzjazmu w podejmowaniu działań proekologicznych w swoim miejscu pracy” – powiedziała Joanna Mieszkowicz, prezes Fundacji Aeris Futuro, wręczając laureatom eko-certyfikaty i nagrody. Główną wygraną jest ekologiczny wyjazd integracyjny dla członków nagrodzonego zespołu. Będzie to kolejna okazja do kształtowania ekologicznych postaw, a to właśnie Fundacja Aeris Futuro stawia sobie za cel. Pracownicy nagrodzonego projektu zostaną zaproszeni na rejs po Wiśle do rezerwatu ptasiego na Kępie Zawadowskiej. Specjalnie dla Zwycięzców obiad w remizie przygotują Członkinie Koła Gospodyń Wiejskich. Do swojego ekologicznego biura przy ul. Fabrycznej w Warszawie pracownicy dopłyną statkiem.

Na czym polega sukces eko-biura? Firma Diversey Polska z okazji Dnia Eko-biura zorganizowała szereg działań mających na celu zarówno edukację pracowników, jak i aktywne działania proekologiczne. Pracownicy zadeklarowali chęć wprowadzenia dwustronnego drukowania oraz oczyścili swoje biurka ze zbędnych papierów. Ze sprzedaży zebranej makulatury zostaną zakupione sadzonki drzew do zazielenienia terenu szkoły, będącej pod opieką firmy Diversey. Zorganizowano „kącik ekologiczny”, gdzie pracownicy mogą segregować odpady oraz oddawać zużyte baterie (specjalnie w tym celu zaangażowano organizację odzysku Reba). Wysoko oceniony przez jury został pomysł, aby w porozumieniu z administratorem budynku wprowadzić w biurze automatyczne wyłączanie świateł po zamknięciu. Dodatkowo pracownicy, w pokaźnej, bo trzydziestoosobowej grupie, udali się na krótką przerwę, podczas której odbyli serię ćwiczeń na świeżym powietrzu. Zwieńczeniem dnia eko-biura był quiz na temat ekologii, w którym można było wykazać się innowacyjnymi pomysłami na ochronę środowiska. „Wszystkie te działania sprawiły, że świadomie kontrolujemy wpływ naszej firmy na przyrodę i przynajmniej w małym stopniu mamy swój udział w ratowaniu środowiska” – mówią nagrodzeni pracownicy. Projekt Laureatów został zarejestrowany w formie interesującego filmu, emitowanego na stoisku Fundacji podczas Targów Dobrych Praktyk CSR w Warszawie (Fundacja Aeris Futuro jest partnerem odpowiedzialnym za zoffsetowanie Targów Dobrych Praktyk CSR, czyli wyliczenie i zneutralizowanie śladu klimatycznego, który powstał przy ich organizacji. Więcej na stronie: www.zielonewydarzenia.pl).

Pracownicy firmy Johnson Controls z Siemianowic Śląskich w ramach dnia eko-biura zorganizowali akcję plewienia zieleni na terenie Młodzieżowego Domu Kultury im. H. Jordana w Siemianowicach Śląskich. Zespół został nagrodzony przede wszystkim za pomysłowość, oryginalną formę oraz prospołeczny wymiar ich wspólnej inicjatywy. Jury wyróżniło Johnson Controls nie tylko za wartość merytoryczną akcji, ale także za koncepcję fabuły filmu nakręconego przez pracowników podczas jej przebiegu. Magdalena Wierzbicka, pełnomocnik zarządu ds. zintegrowanego systemu zarządzania środowiskowego i BHP potwierdza, że wspieranie inicjatyw lokalnych w zakresie zrównoważonego rozwoju jest jednym z czterech istotnych punktów polityki środowiskowej firmy, obok ograniczania zużycia zasobów naturalnych, racjonalnej gospodarki odpadami i wdrażania przyjaznych środowisku rozwiązań technologicznych i organizacyjnych. „Udział w Konkursie na Eko-biuro to możliwość zaprezentowania naszych osiągnięć w temacie społecznej odpowiedzialności biznesu, dlatego chętnie wzięliśmy w nim udział” – dodaje.

Wyróżnienie otrzymało ponadto Miejskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania w m.st. Warszawie Sp. z o.o. Celem akcji w tym miejscu pracy było pogłębienie świadomości ekologicznej pracowników biurowych poprzez wspólne wypracowanie Kodeksu Ekologicznych Praktyk. Hasłem zachęcającym do udziału w akcji było: „Pomóż naturze we własnym biurze”. W związku z całym przedsięwzięciem zorganizowano konkurs na najlepsze pomysły dotyczące eko-praktyk w biurze. „Pracownicy Miejskiego Przedsiębiorstwa Oczyszczania w m.st. Warszawie postanowili przyłączyć się do akcji zorganizowanej przez Aeris Futuro i razem stworzyć biuro przyjazne środowisku” – mówi Katarzyna Mućka, inspektor wydziału komunikacji społecznej. „Akcja spotkała się z dużym zainteresowaniem ze strony pracowników. Dostaliśmy wiele nowych sugestii, które zamierzamy uwzględnić w stylu pracy w naszej firmie. Efektem tego działania jest zbiór własnych pomysłów i praktyk, propozycji zmian w obowiązującym stylu pracy, działań, które można podjąć, by uczynić swoje miejsce pracy bardziej przyjazne środowisku. Nadesłane propozycje posłużyły do opracowania Kodeksu Ekologicznych Praktyk Miejskiego Przedsiębiorstwa Oczyszczania w m.st. Warszawie.

Konkurs zorganizowany został w ramach kampanii edukacyjnej Sukces to Nasze Naturalne środowisko, podnoszącej świadomość ekologiczną pracowników biurowych firm i instytucji publicznych, prowadzonej pod egidą Ministerstwa Środowiska. Była także częścią kampanii edukacyjno-promocyjnej dla świadomego i zrównoważonego stylu życia Zielone Wydarzenia, wspieranej przez Islandię, Liechtenstein i Norwegię poprzez dofinansowanie ze środków Mechanizmu Finansowego Europejskiego Obszaru Gospodarczego oraz Norweskiego Mechanizmu Finansowego, a także z budżetu Rzeczpospolitej Polskiej w ramach Funduszu dla Organizacji Pozarządowych.

źródło: Fundacja Aeris Futuro
www. aeris.eko.org.pl